Последние посты
От учебников к карьере
21 сент., 19:55
ОТКРЫТА ЗАПИСЬ НА НАВИГАТОР КАРЬЕРЫ 🚀❎это не еще один курс, где после десятка лекций останутся только конспекты и теоретические знания о том, как искать стажировкуНавигатор карьеры - это мой практический курс, где за 4 недели ты подготовишься к каждому этапу этого пути: от выбора направления и резюме до собеседований, кейсов, тестовых и выхода на работу Курс создан мной, потому что я знаю, как эти знания необходимы на старте. Я сама прошла путь от поиска стажировки до 10+ офферов, а после роста до руководителя. Но кроме меня на курсе будет эйчар специалист и профильные эксперты 🫣Внутри тебя ждут реальные задания и вопросы с отборов, вакансии, поддержка сообщества и люди из компаний, которые знают этот процесс изнутриКого жду? ⏺Студентов 1-4 курса ⏺Ст
От учебников к карьере
18 сент., 07:32изменён
Открылась стажировка от X5 - Business Camp X5X5 - крупнейший ритейлер в стране. Ритейлер - это компания, которая продаёт товары напрямую покупателям через магазины и онлайн-сервисы. В X5 входят «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик» и другие бизнесы. Здесь есть команды продукта, аналитики, маркетинга, финансов, логистики, информационной безопасности и технологийСейчас открыт набор в Business Camp X5 - полугодовую оплачиваемую стажировку: ⏺ждут студентов 3/4 курсов и выпускников ⏺направления стажировок от креатива до кибер безопасности: маркетинг и коммуникации, аналитика и работа с данными, управление продуктами и проектами, финансы и право, категорийный менеджмент и логистика, антифрод и информационная безопасностьИз плюшек: ⏺стажировка оплачиваемая: зп зависит от направления и
От учебников к карьере
17 сент., 17:34изменён
Что меняется на рынке стажировок с 27 годаС 1 марта 2027 года вступают в силу изменения в трудовом законодательстве. И это не прогноз и не слух - все уже принято Что из важного: ⏺ стажироваться можно будет по той специальности или направлению, на котором вы учились/учитесь 😐 ⏺ договор о стажировке можно будет заключить не позднее года после получения диплома ⏺ стажировка должна длится менее 6 месяцев. И это не плюс, потому что ранее могли продлять стажировку, например, с ростом зп, потому что мест в штате не было Почему я вообще об этом пишу. Сейчас студент, который учится на психолога или социлога, может понять, что ему не нравятся сфера, и пойти искать стажировку в маркетинге или управлении проектами. Именно так огромное количество людей сейчас меняютОт учебников к карьере
16 сент., 16:20
Свежая подборка карьерных возможностейА если хочешь повысить шансы на попадания в эти компании - приходи ко мне на эфир 21.09. Там разберем на примере ситуаций подписчиков, как им выйти на стажировку этой осенью. Регистрация и форма для вашего разбора - тут ⏺Стажировка в MARS Международная FMCG компания. Ты будешь работать и дорабатывать то, чем сам пользуешься ежедневно: шоколад, батончики, корма для животных⏺Стажировка в Магнит Стажировка в центральном офисе. Магнит - один из крупнейших ретейлеров. Поверьте, там найдется чем и в маркетинге и в стратегии заняться⏺ОЗОН Тут представления не нужны. Озон теперь не обычный e-com, это еще и банк, фешн ритейл, доставка⏺Стажировка в Альфа-Банке Родные края). Я сама росла здесь. Открыто куча направлений.От учебников к карьере
14 сент., 08:00изменён
В 20-30 лет мы закладываем фундамент своего будущегои одна из самых ошибок в начале карьеры - годами оставаться там, где ты понимаешь, что тебе не место. Например, работать официантом, потому что сейчас с чаевыми получаешь больше, чем на стажировке.Год быть бизнес-аналитиком, понять, что тебе вообще не нравится направление, но бояться начинать заново И незаметно проходит год, второй. Я сама всегда стараюсь задавать себе три вопроса: «Что это место даёт мне сейчас? Что оно даст мне через год? Зачем я всё ещё здесь?»Потому что первые годы карьеры - это не только про зарплату. Это время, когда мы выбираем направление, накапливаем опыт, навыки, проекты и постепенно увеличиваем свою ценность на рынке. Например, студент до диплома работает официантом, потому что «стажировку я не смогу совмещать с учёбой». Хотя работа официантом физически тяжелее и тоже отнимает огромное количествоОт учебников к карьере
9 сент., 16:02изменён
Получили фаст-трек на стажировку. А дальше что? Самая частая ошибка - просто ждать, пока компания сама вам напишет. Если вам дали фаст-трек, относитесь к нему как к возможности, которую ещё нужно активировать Что делать: ⏺ Уточнить условия Сначала разберитесь
От учебников к карьере
9 сент., 10:15изменён
Кажется, чтобы получить грант, нужно представить масштабный проект, быть отличником... но в Именных грантах ВТБ все проще: проходишь отбор, посещаешь вебинары и выполняешь задания, входишь в топ-40 участников и грант в 200к твой: ⏺ты подаёшь заявку и выполняешь отборочное задание. Если хорошо с
От учебников к карьере
8 сент., 14:55
От учебников к карьере
8 сент., 14:55изменён
Что почитать - советы от управляющих партнёров McKinseyПодборка получилась разной: здесь есть книги про историю, искусство, ИИ, здоровье, биографии, бизнес. Почему мне вообще интересно смотреть рекомендации этих людей?Потому что это примерно как найти человека, который тебя вдохновляет, и спросить: «А что ты читаешь? Что помогло тебе сформировать своё мышление?» Например, среди авторов рекомендаций - Боб Стернфелс, управляющий партнёр McKinsey. Он 13-й человек, который возглавил компанию за всю её 100-летнюю историюЯ решила выбрать хотя бы 3 книги и прочитать их этой осенью. Мой личный лайфхак, как уделять время чтению, а не просто сохранить подборку - поставить чтение в календарь. Прям 1-2 часа с периодичностью в течение недели. Иначе опять забудется 🤡От учебников к карьере
4 сент., 16:36изменён
Что бы я сделала 1 сентября, если бы вернулась в универ?⏺В начале года разобралась бы с учебным планом В университете есть крутые дисциплины и преподаватели с многолетним практическим опытом, с которыми ты бы просто так в жизни не смог пересечься. А ты можешь просто прийти на пару. Поэтому я бы в начале года открыла учебный план на весь год и посмотрела, какие дисциплины мне действительно интересно изучить⏺ Изучила бы все возможности для поездок Вот это моё упущение🥹. Студентам можно ездить на форумы, кемпы, конференции, образовательные программы и волонтёрские проекты - иногда вообще бесплатно. Другие города, другие страны, новые люди, международные конференции, и всё это может быть доступно просто потому, что ты студент Например, можно найти возможность поехать на конференцию вДобро.рфЭкосистема социального развитияОт учебников к карьере
2 сент., 11:52изменён
Программа для студентов от Х5Если ты активно участвуешь в студенческой жизни, организовываешь мероприятия, ведёшь медиа и готов делиться информацией - обрати внимание на программу «Драйверы Поколения Х5»Чем ты будешь заниматься: ⏺создавать контент и работать с соцсетями ⏺помогать в организации мероприятий в универе ⏺общаться с сотрудниками и экспертами из разных сфер - все во благо контентаИз плюшек: 10к стипендие👀 и опыт, который можно продать в резюме в ивенте и маркетингеУспей подать заявку до 13 сентября
От учебников к карьере
1 сент., 17:29
Оффер в L’Oréal Paris - история моей студентки с курса «Навигатор карьеры»Весной она пришла на курс на 3 курсе РАНХиГС. Училась на экономике, но хотела в бренд-маркетинг🥺. Проблема была в том, что она вообще не понимала, как попасть в маркетинг с экономическим образованием и небольшим опытом 📖На курсе мы разобрали её направление, резюме, стратегию откликов и собеседования. Отдельно готовились к кейс-интервью. И это оказалось очень кстати: на одном из главных собеседований ей дали кейс «Сколько красных помад нужно закупить на год?» В итоге она получила оффер в L’Oréal Paris на стажировку в бренд-маркетинге в Москве. Сейчас она работает с брендом шампуней, которым сама пользуется.А уже в октябре стартует новый поток «Навигатора карьеры». Если хотите этой осенью наконец разобраться с направлением, научиться проходить
От учебников к карьере
25 авг., 15:12
Фаст-трек — ускоренный отбор на стажировку или просто красивая фраза? Если вы участвуете в студенческих мероприятиях, кейс-чемпионатах или бизнес-играх, наверняка могли встречать фразу: "Победители получают фаст-трек на стажировку". Звучит красиво. Но чтоОт учебников к карьере
24 авг., 13:38изменён
Карьерная возможность для студентов из Питера, Уфы и ОмскаОткрыт набор на амбассадорскую программу «ФЛОУ» от ИТ-кластера «Газпром нефти» Амбассадорство - это возможность получить первые проекты и опыт ещё во время учёбы. Компании выбирают студентов, которые помогают развивать бренд компании в универе через организацию мероприятий и создание контента Почему стоит обратить внимание: ⏺опыт, который можно добавить в резюме ⏺новые навыки: организация ивентов, SMM, публичные выступления ⏺обучение у экспертов и доступ к интенсивам, образовательным платформам ⏺возможность фаст-треков на стажировку и Летнюю школу😳Преимущество при отборе у студентов 2–3 курса вузов, которые участвовали в проектах, клубах, мероприятиях Дедлайн
От учебников к карьере
23 авг., 09:24
Свежая подборка стажировокСобрала вакансии в российских и международных компаниях, которые остались в России ⏺ОТП Банк Топ-30 банков РФ. И его главное преимущество это дочка международного банка, возможность посмотреть на финтех по-новому ⏺МТС Куча возможностей для ребят не айтишников. Есть креативные направления по контенту или ивенту ⏺ОЗОН Тут представления не нужны. Озон теперь не обычный e-com, это еще и банк, фешн ритейл, доставка ⏺MARS Международная FMCG компания. Ты будешь работать и дорабатывать то, чем сам пользуешься ежедневно: шоколад, батончики, корма для животных ⏺P&G Одна из лучших FMCG-компаний в мире. Много вакансий в Москве, Питере и регионах. Маркетинг и логистика - ключевые направления, куда бы я точноОт учебников к карьере
21 авг., 11:19
Фаст-трек — ускоренный отбор на стажировку или просто красивая фраза?Если вы участвуете в студенческих мероприятиях, кейс-чемпионатах или бизнес-играх, наверняка могли встречать фразу: "Победители получают фаст-трек на стажировку". Звучит красиво. Но что это вообще значит? Фаст-трек - это возможность пройти отбор в компанию по ускоренному сценарию. Например, вместо того чтобы откликаться на вакансию со всеми и проходить первичный отбор, вы получаете возможность сразу попасть на один из следующих этапов. Например, собес с командой без скриннинга резюме и эйчаров. Где раздают такое золото? На кейс-чемпионатах, бизнес-играх, хакатонах и других мероприятиях от компанийНо есть важный нюанс: фаст-трек ≠ оффер. И даже не всегда означает, что после мероприятия вам сразу напишет HR и позовёт на следующий этап Иногда всё действительно работает идеально: вам дают контакт, приглашают наОт учебников к карьере
17 авг., 14:37изменён
Допивай апероль и идем искать стажировкуКажется, что летом искать стажировку бессмысленно. «Все вакансии уже закончились. Компании никого не нанимают до сентября. Летом вообще никто не смотрит отклики». И это один из самых вредных мифов про летний поиск работы Да, вакансий летом действительно становится меньше. Но вместе с ними сильно падает и количество студентов, которые откликаются. В апреле на одну стажировку могут одновременно подаваться тысячи. А летом часть из них уже на отдыхе, часть решила «начать искать с сентября», а кто-то просто ждёт осеннего набораПри этом компании продолжают нанимать стажёров. Просто летом чаще встречаются не те громкие потоковые наборы, нет рекламы. Только отдельные вакансии и небольшие наборы. Например, весной про большую стажировку могут рассказывать все. А летом у той же компании может открыться одна конкретная позиция и о ней почти никто неОт учебников к карьере
12 авг., 12:41изменён
Давайте знакомиться ближе - подключайтесь слушать подкаст с моим участиемЯ пришла в подкаст поговорить о карьере, а в итоге мы обсудили вообще всё, что с ней связано: ⤵️Про найм. Что делать, если вас никуда не берут? Почему ваши достижения могут никого не впечатлить? И правда ли, что сейчас джунам стало практически невозможно войти в индустрию?⤵️Про личную жизнь, а я про это нигде не рассказываю. Что выбирать в 20 лет карьеру или личную жизнь? Как одновременно строить карьеру, развивать блог и не рассыпаться? И почему 20-30 - это важные годыАвторы подкасты сами талантливые ребята, которые тоже еще пару лет назад были джунами, а сейчас лиды аналитики в компаниях😋А еще я как всегда поделилась секретами, как же все-таки попасть на стажировку. Слушайте выпуск и делитесь мнением
От учебников к карьере
8 авг., 12:05изменён
Что я сама делала неправильно в начале карьерыСейчас, когда я помогаю студентам искать первую работу, я ловлю себя на мысли: если бы в начале карьеры я знала то, что знаю сейчас, я бы сэкономила себе довольно много времени Вот часть того, что я делала неправильно😇 ⏺Смотрела на название должности, а не на содержание работы Например, «проджект» звучит красиво, но внутри каждой роли могут быть совершенно разные задачи. Сейчас я бы сначала смотрела на то, что написано в обязанностях и что говорит мне нанимающий менеджер на собесе. Ведь можно по должности быть проджектом, а заниматься задачами аналитика и не кайфовать от своей работы⏺Слишком сильно ориентировалась на мнение других Кому-то казалось, что мне нужно идти работать разработчиком «там же перспективно» , кто-то советовалОт учебников к карьере
31 июл., 10:19
После бакалавриата я не пошла в магистратуруНе потому, что считаю ее бесполезной. Наоборот, я за постоянное образование. Но перед поступлением я честно ответила себе на три вопроса⏺Хочу ли я продолжать учиться по своему направлению бакалавра? Нет. Я уже получила образование на факультете менеджмента, а если официальнее то по специальности маркетинг и рыночная аналитика, и не вижу смысла еще два года изучать похожие дисциплины. Для меня такое решение - это просто продление студенчества, но точно не про новые знания⏺Если менять направление, то на какое? Пока не знаю. Не хочу идти в магистратуру просто ради диплома. Для меня это слишком большая инвестиция времени и сил. А если нет понимания, зачем оно тебе нужно и почему именно это направление - скорее всего будет бесконечный скип лекций и никакой ценности
