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Accademia INesperti
22 Sept, 06:12
HubSpot ha intervistato oltre 1.100 professionisti del marketing a livello globale. 𝙄𝙡 𝟳𝟮% 𝙙𝙚𝙞 𝙢𝙖𝙧𝙠𝙚𝙩𝙚𝙧 𝙞𝙣𝙩𝙚𝙧𝙫𝙞𝙨𝙩𝙖𝙩𝙞 𝙤𝙩𝙩𝙞𝙚𝙣𝙚 𝙘𝙤𝙣𝙩𝙚𝙣𝙪𝙩𝙞 𝙨𝙤𝙘𝙞𝙖𝙡 𝙘𝙝𝙚 𝙥𝙚𝙧𝙛𝙤𝙧𝙢𝙖𝙣𝙤 𝙢𝙚𝙜𝙡𝙞𝙤 𝙪𝙨𝙖𝙣𝙙𝙤 𝙡'𝘼𝙄 𝙧𝙞𝙨𝙥𝙚𝙩𝙩𝙤 𝙖 𝙘𝙝𝙞 𝙣𝙤𝙣 𝙡𝙖 𝙪𝙨𝙖Questo dato, contenuto nel report "Hubspot State of marketing 2026", contrasta con una delle ultime novità LinkedIn: l'introduzione della possibilità di segnalare post e commenti come "Contenuti AI scadenti".Se l'AI fosse il vero problema, Hubspot non potrebbe aver rilevato quel dato!Ancora una volta incolpiamo gli strumenti delle nostre incapacità nell'utilizzarli bene.Per me sarebbe stato meglio introdurre la segnalazione di contenuti scadenti, punto.Semplicemente chi scriveva contenuti scadenti prima, ora continua (ancora di più) utilizzando l'AI.Perché i marketer hanno riscontriAccademia INesperti
17 Sept, 10:30
Qualche giorno fa nel profilo di un cliente, compare inaspettata una scritta nuova: passa a Premium. La scritta è nel campo Punti Chiave, nella sezione ESPERIENZE, dove si inseriscono i dettagli della posizione lavorativa.I Punti Chiave non sono "un di più". Permettono di inserire parole chiave specifiche sul ruolo svolto, sulle responsabilità, sui settori toccati. Sono una delle aree più utili per far sì che il profilo compaia nelle ricerche del motore di ricerca interno di LinkedIn e, in certi casi, anche di Google.Accademia INesperti
14 Sept, 06:21
Sfoglia la Guida su LinkedinAccademia INesperti
14 Sept, 06:20
L'onboarding dei neo-assunti della tua azienda include LinkedIn? Se la risposta è no (o "non ci avevo pensato"), stai perdendo l'opportunità migliore che hai per coinvolgere chi lavora nella tua azienda nei progetti di comunicazione del brand.I neo assunti sono molto motivati. Lo vedo ogni volta mentre lavoro con le aziende su progetti di Employee Advocacy: chi è appena entrato sviluppa presto un senso di appartenenza. La motivazione è alta, la disponibilità a formarsi è massima.Quella finestra si chiude in poche settimane, presto subentra la quotidianità del lavoro, l'abitudine e anche l'assunzione diventa scontata.Senza una guida LinkedIn nell'onboarding, il profilo del nuovo arrivato resta generico, la cultura LinkedIn non si forma da subito, e l'Employer Branding crea aspettative che l'azienda poi non conferma.La soluzione si chiama LinkedIn Welcome Kit.Uno strumentoAccademia INesperti
9 Sept, 12:41
Cosa ne pensi? Lascia il tuo commento per una riflessione insieme su questa News.Accademia INesperti
9 Sept, 12:40
Ieri ho pubblicato una delle ultime novità Linkedin: il collegamento delle APP al Profilo. Oggi ti spiego come si aggiorna Duolingo aumentando il tuo livello di conoscenza in Inglese (ad esempio).Mi sono iscritta a Duolingo per testare il collegamento e per la mia competenza in Inglese mi ha assegnato livello BASE 😡 e così ora è una sfida... ogni giorno 20 minuti di ripasso!Da tempo mi dicevo che devo migliorare il mio Inglese, soprattutto la mia capacità di comprensione, ma si sa... la quotidianità fa perdere focus.Domenica ho collegato alcune App al Profilo, tra cui Duolingo, e mi ha assegnato livello BASE, cosa non vera, ma essendomi appena iscritta l'APP fa il suo gioco... deve invogliarti all'utilizzo, probabilmente anche nella versione a pagamento.Dopo 3 giorni di utilizzo, una decina di minuti al giorno, oggi l'APP mi ha assegnato un nuovo punteggio + 10 punti (passo daAccademia INesperti
8 Sept, 06:14
Scopri nel dettaglio come funziona e a cosa serve questa nuova sezione Profilo.Accademia INesperti
8 Sept, 06:13
C'è una nuova sezione sul profilo LinkedIn ma non è ancora disponibile per tutti. Si chiama App Collegate. La trovi subito sotto la Formazione, anche per gli utenti Linkedin Free.L'idea alla base è interessante: non basta più dichiarare di essere esperti in uno strumento e inserirlo tra le competenze. Adesso LinkedIn ti permette di dimostrarlo collegando le app che utilizzi al tuo profilo.Il meccanismo è questo ossia 1️⃣ colleghi un'App partner di Linkedin al profilo 2️⃣ LinkedIn tramite l'App partner elabora le informazioni sul tuo utilizzo 3️⃣ nella sezione App Collegate vengono inserite le informazioni elaborate.In sintesi non vale ciò che affermi di conoscere e sapere ma ciò che dimostri di utilizzareCi sarà utile? Cambierà qualcosa nel modo in cui recruiter e prospect valutano i profili?Dipende da quanto LinkedIn la svilupperà. Per ora la nuova sezione è ancora in fase diAccademia INesperti
2 Sept, 06:17
Quante aziende limitano i loro investimenti in formazione? Quali sono i motivi ricorrenti? Rientrano tra quelli del sondaggio o trovi che ci siano altri motivi?Vota il sondaggio su Linkedin e confrontiamoci nei commenti.Accademia INesperti
1 Sept, 06:16
Accademia INesperti
1 Sept, 06:15
La domanda arriva da una Marketing Director incaricata di organizzare la formazione del suo team commerciale su LinkedIn. Ti sembra una domanda ragionevole? Se ti dicessi che non lo è?La mia risposta è stata: “Se non conosco il tuo team sales non posso fare previsioni sui risultati”.In casi come questo, in realtà, dovrebbero essere la direzione Marketing e Vendite dell’azienda a dirmi quale può essere il ROI dell’investimento formativo in Social Selling.Mi spiego meglio. A fine formazione, con la consapevolezza del potenziale di Sales Navigator, unito ad una buona strategia Social Selling, l’azienda ha gli strumenti per fare una valutazione seria sul ritorno dell’investimento.Chiederlo a me è come chiedermi di puntare sul rosso o nero alla roulette e garantire che uscirà il numero del colore che hanno puntato.Come posso ipotizzare un valore del ROI senza prima conoscere ✅ ilAccademia INesperti
31 Aug, 06:18
Accademia INesperti
31 Aug, 06:17
NOVITÀ Linkedin per tutti i profili, free e premium per risparmiare tempo nel visionare i profili trovati durante le ricerche.Io ce l'ho attiva da soli 3 giorni.𝙄𝙣 𝙥𝙧𝙖𝙩𝙞𝙘𝙖: in fase di ricerca puoi vedere l'anteprima di ogni profilo trovato senza doverlo aprire.𝘾𝙤𝙢𝙚 𝙛𝙪𝙣𝙯𝙞𝙤𝙣𝙖: passi il mouse su un risultato nell'elenco e compare a destra un pannello con le informazioni principali ossia ⏺ le esperienze di lavoro, con azienda e ruolo attuale ⏺ la formazione.𝙌𝙪𝙖𝙡 𝙚̀ 𝙞𝙡 𝙢𝙖𝙜𝙜𝙞𝙤𝙧 𝙫𝙖𝙣𝙩𝙖𝙜𝙜𝙞𝙤: il dato più utile è quello sull'azienda: vedi subito dove lavora quella persona e in quale ruolo, senza entrare nel profilo e senza essere tracciati.𝙄𝙣 𝙥𝙧𝙖𝙩𝙞𝙘𝙖: il risultato pratico è una scrematura più rapida. Invece di aprire ogni profilo per capire se è pertinente, fai una prima valutazione direttamente dai risultati di ricerca.𝘾𝙤𝙢𝙚 𝙤𝙩𝙩𝙚𝙣𝙚𝙧𝙚Accademia INesperti
26 Aug, 06:31
Scorri il carosello su Linkedin e Salva il POSTAccademia INesperti
26 Aug, 06:30
Il carosello PDF ha il tasso di engagement più alto su LinkedIn. Se i tuoi hanno poche interazioni, suscitano poco interesse: c'è qualcosa che non va.Il problema non è il formato che non funziona nel tuo settore o sul tuo profilo.🙄 A volte ho pubblicato caroselli su temi che mi sembravano utili e rilevanti ➡️ con poche interazioni, quasi nessun salvataggio. 😉 Ho pubblicato caroselli costruiti intorno a una domanda reale dei miei clienti ➡️ e su questi caroselli, ho raccolto interazioni, salvataggi, commenti con confronti e scambi di opinioni, spunti, idee.⚠️ La differenza che ne ha determinato il successo ⏺ non è nel design, ⏺ non è nel numero slide, ⏺ non è l'orario di pubblicazione.Ciò che ha fatto la differenza è la domanda alla base del contenuto.Un carosello funziona quando risponde a qualcosa che il lettore ha già in testa.Ho raccolto tutto in pochi step utili aAccademia INesperti
24 Aug, 06:31
Accademia INesperti
24 Aug, 06:30
Di cosa parlerai nel tuo prossimo Carosello .pdf su Linkedin? ⚠️ Hai la certezza di sapere scegliere bene l'argomento?⏺ C'è chi parte dai trend del momento, dai contenuti che stanno circolando in quel periodo. ⏺ Chi sceglie il tema che conosce meglio e che sa spiegare con più sicurezza. ⏺ Chi invece parte da qualcosa di diverso.Approcci diversi portano risultati molto diversi tra loro, a volte fanno la differenza tra un carosello di successo ed essere totalmente ignorati.Ho pubblicato caroselli su temi che ritenevo rilevanti che hanno raccolto poche interazioni, quasi nessun salvataggio.A volte non mi sono arresa e da un post con poco successo ho creato nuovamente il carosello sul medesimo tema ma utilizzando un punto di partenza completamente diverso e ha ottenuto risultati spettacolari.Il metodo con cui scegli il tema non è un dettaglio tecnico.Il sondaggio che hoAccademia INesperti
12 Aug, 06:20
Accademia INesperti
12 Aug, 06:19
Su Linkedin quanti post devo pubblicare a settimana per avere risultati? Questa è tra le domande più frequenti su Linkedin. Ho smesso di rispondere con un numero. 🥶 Sai perché?Perché il numero, da solo, non serve a niente. Prima occorre che ti fermi a fare delle valutazioni.Guarda chi pubblica ogni giorno su LinkedIn. Analizzali e per esempio osserva ⏺ Quante interazioni ricevono per post? ⏺ Sono persone del loro settore o chiunque? ⏺ I commenti aprono una discussione o si limitano a frasi tipo "ottimo contenuto, complimenti"?Raccogliere like quando si parla di qualsiasi cosa è alla portata di tutti. Restare rilevanti quando il tuo tema è B2B di nicchia, quando ogni post deve guadagnarsi l'attenzione di un target specifico e qualificato, è un'altra storia.Poi c'è il problema della vena creativa. Cinque post in una settimana e poi silenzio per un mese. Non è una strategia. ÈAccademia INesperti
10 Aug, 13:04
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