Latest posts
bandlik_xorazm
22 Sept, 16:03edited
BAХTSIZ HODISALAR: 17 TA HOLAT ORTIDA QANCHA TAQDIR TURIBDI?❓ Ish joyidagi bitta xavfsizlik talabi bajarilmasa, oqibati qanday bo‘lishi mumkin? Mehnat xavfsizligi — ishlab chiqarishdagi oddiy talablar ro‘yxati emas. Har bir qoida insonning hayoti va sog‘lig‘ini asrashga xizmat qiladi.📊 2026-yil 1-yanvardan 1-sentabrgacha Xorazm viloyatida 17 ta baxtsiz hodisa qayd etilgan. Ushbu hodisalarda 26 nafar fuqaro jabrlangan, 4 nafar fuqaro vafot etgan. Batafsil infografikada.Xavfsizlik qoidasi — qog‘ozdagi talab emas. U ishchining uyiga sog‘-salomat qaytishini ta’minlaydigan eng muhim kafolatlardan biridir.Telegram |Instagram |Facebook |Web-sayt |Youtube |Vakansiyabandlik_xorazm
22 Sept, 13:51
MEHNAT QONUNCHILIGI: QANCHA QONUNBUZILISH ANIQLANDI?❓ Xorazmda mehnat qonunchiligiga rioya etilishi qanday nazorat qilinmoqda? Mehnat munosabatlarida qonun talablari buzilishi — bu shunchaki raqam emas. Uning ortida xodimning huquqi, mehnat sharoiti va oilasining daromadi turadi. 📊 2026-yil 1-yanvardan 1-sentabrgacha Xorazm viloyatida 1 025 ta o‘rganish o‘tkazilib, 1 896 ta qonunbuzilish holati aniqlandi. Natijada qonun talablarini ta’minlash yuzasidan tegishli choralar ko‘rildi. 1 149 nafar fuqaroning 3,8 mlrd so‘mlik ish haqi undirib berildi, 12 nafar fuqaro esa ishga tiklandi.📊Batafsil infografikada.Bu ko‘rsatkichlar mehnat huquqlarini himoya qilish faqat tekshiruv emas, balki inson manfaatini amalda ta’minlash ekanini ko‘rsatadi.🇺🇿Xorazm viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi Axborot xizmati Telegram |Instagram |Facebook |Web-sayt |Youtube |Vakansiyabandlik_xorazm
22 Sept, 13:40
🔺 ARGOS🔻✅Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portalida Xorazm viloyatidagi quyidagi vakant lavozimlarga ochiq mustaqil tanlov eʼlon qilindi: Hazorasp tumani Istiqlol mahallasi xotin-qizlar faoli 👉 Batafsil (ariza yuborish)O‘zbekiston Respublikasi Yoshlar ishlari agentligi Xiva shahar bo‘limi Boshliqi 👉 Batafsil (ariza yuborish)Xorazm viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik bosh boshqarmasi Markazlashtirilgan moliya-buxgalteriya shoʼbasi Bosh mutaxassisi 👉 Batafsil (ariza yuborish)Yangiariq tumani "Inson" ijtimoiy xizmatlar markazi Katta yoshdagilar va og‘ir ijtimoiy vaziyatga tushib qolgan oilalar bilan ishlash sho‘basi bosh mutaxassisi 👉 Batafsil (ariza yuborish)➡️Ushbu xabarni ish izlab yurgan yaqinlaringizga ulashing. 📑Vakansiyalarni o'tkazib yubormaslik uchun kanalimizga obuna bo'ling!🇺🇿Xorazm viloyati Kambag'alliknibandlik_xorazm
22 Sept, 13:16
forwarded from @mehnatvazirligi
🔤🔤🔤🔤🔤🔵 Vazirlar Mahkamasining 2026-yil 22-sentyabrdagi 505-son qarori bilan mehnat faoliyati bilan bog‘liq baxtsiz hodisalar to‘g‘risida xabar berish, tekshirish va hisobga olish hamda uning oqibatida yetkazilgan ziyonning o‘rnini qoplash sohasida yangi tartiblar belgilandi.➡️ Mazkur qaror bilan quyidagi ikki ta muhim hujjat tasdiqlandi: “Mehnat faoliyati bilan bog‘liq baxtsiz hodisalar to‘g‘risida xabar berish, tekshirish va hisobga olish tartibi to‘g‘risida”gi nizom; “Xodimning mehnatda mayib bo‘lishi va (yoki) kasb kasalligi tufayli hayotiga yoki sog‘lig‘iga yetkazilgan zararning o‘rnini qoplash qoidalari”.➡️ Yangbandlik_xorazm
22 Sept, 10:35
forwarded from @bsa_uz
Mehnat sohasida tazyiq va zo‘ravonlik holatlarining oldini olish bo‘yicha samarali tizim joriy etiladiKambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi 2026-yil 1-dekabrga qadar "dmi.mehnat.uz" axborot tizimida nodavlat tashkilotlar uchun ixtiyoriy ravishda foydalanish maqsadida qarorning 3-bandida nazarda tutilgan imkoniyatlarni yaratishi belgilandi.👍Shuningdek, tazyiq va zo‘ravonlik holatlariga doir murojaatlar, ularni ko‘rib chiqish bilan bog‘liq ma’lumotlarning maxfiyligini ta’minlash hamda ularning qonunchilikda nazarda tutilmagan hollarda oshkor etilishi va tarqatilishiga yo‘l qo‘ymaslik yuzasidan javobgarlik barcha darajadagi tashkilotlar rahbarlarining zimmasiga yuklatildi.👍 Yangi tartibga muvofiq,▫️davlat organlari va tashkilotlari xodimlari va mansabdor shaxslari har yili Agentlik bilan kelishilganbandlik_xorazm
22 Sept, 10:35
forwarded from @bsa_uz
Mehnat sohasida xavfsiz va hurmatga asoslangan ish muhitini ta’minlash dasturi joriy etiladi“Mehnat sohasida xavfsiz va hurmatga asoslangan ish muhitini ta’minlash chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi Prezident qarori (PQ–345-son, 21.09.2026-y.) qabul qilindi.👍 Qarorga ko‘ra, davlat organlari va tashkilotlarida, ustav kapitalida davlat ulushi 50 foiz va undan ortiq bo‘lgan yuridik shaxslarda hamda ustav kapitalida ushbu yuridik shaxslarning ulushi 50 foiz va undan ortiq bo‘lgan yuridik shaxslarda, shuningdek, mulkchilik shaklidan qat’i nazar boshqa korxona, tashkilot va muassasalarda:Mehnat sohasida xavfsiz va hurmatga asoslangan ish muhitini ta’minlash dasturi (Dastur) bosqichma-bosqich joriy etiladi.👍 2026-yil 1-dekabrgacha Boshqaruv samaradorligi agentligining (Agentlik) axborot tizimlarida davlat organlari vabandlik_xorazm
22 Sept, 09:45
forwarded from @mehnatvazirligi
❗️Ish joyida tazyiq va zo‘ravonlikka qarshi yangi tizim: murojaat endi nazorat ostida bo‘ladiJoriy yil 21-sentabr kuni “Mehnat sohasida xavfsiz va hurmatga asoslangan ish muhitini ta’minlash chora-tadbirlari to‘g‘risida” Prezident qarori qabul qilindi. Hujjat bilan ish joyida tazyiq, zo‘ravonlik, shahvoniy shilqimlik, ruhiy bosim, ta’qib va kamsitishning oldini olish, murojaatlarni xolis ko‘rib chiqish va bunday holatlarni yashirishga yo‘l qo‘ymaslik bo‘yicha yaxlit tizim joriy etilmoqda.❓ Raqamli tizim qachondan ishlaydi?2026-yil 1-dekabrgacha “Xavfsiz va hurmatga asoslangan ish muhiti” axborot portali ishga tushiriladi. U orqali tazyiq va zo‘ravonlik holatlari bo‘yicha murojaatlar onlayn qabul qilinadi, murojaatlarni ko‘rib chiqish, dalillarni yig‘ish, xulosa tayyorlash va tekshiruv natijalarini nazorat qilishbandlik_xorazm
21 Sept, 11:59
forwarded from @mehnatvazirligi
Rasmiy ishlamaydigan ayollar ham dekret puli olishi mumkinmi? ⠀ 🤰 Ha, mumkin. ⠀ Agar ayol rasmiy ish joyiga ega bo‘lmasa ham, ayrim hollarda unga homiladorlik va tug‘ish (dekret) nafaqasi to‘lanadi. Buning uchun quyidagi shartlardan biri bajarilgan bo‘lishi kerak: ⠀ ✅ ayol o‘zini o‘zi band qilgan shaxs sifatida ro‘yxatdan o‘tgan bo‘lishi va ixtiyoriy ijtimoiy sug‘urta badallarini to‘lab kelayotgan bo‘lishi; ⠀ ✅ ayol ishlamasa, uning uchun turmush o‘rtog‘i ixtiyoriy ijtimoiy sug‘urta badallarini to‘lab kelayotgan bo‘lishi kerak. ⠀ 📌 Muhim shart: Dekret puli olish uchun ixtiyoriy sug‘urta badallari kamida 10 oy davomida to‘langan bo‘lishi, shundan oxirgi 6 oy uzluksiz bo‘lishi lozim. ⠀ 💰 Nafaqa miqdori qanday belgilanadi? Ixtiyoriy sug‘urta badallari qancha uzoq muddat va muntazambandlik_xorazm
21 Sept, 11:34
🔺 ARGOS🔻Shovot tumani "Inson" ijtimoiy xizmatlr markazi Nogironligi bo‘lgan shaxslar bilan ishlash sho‘basi mudiri 👉 Batafsil (ariza yuborish)Gurlan tumani “Qatariq” mahallasida tadbirkorlikni rivojlantirish, aholi bandligini ta’minlash va kambag‘allikni qisqartirish masalalari bo‘yicha hokim yordamchisi vazifasini bajaruvchi 👉 Batafsil (ariza yuborish)Yuridik shaxslarga xizmat koʻrsatish va tadbirkorlikni qoʻllab-quvvatlash shoʻbasi Davlat soliq bosh inspektori 👉 Batafsil (ariza yuborish)Yangiariq tuman soliq inspeksiyasi Yuridik shaxslarga xizmat koʻrsatish va tadbirkorlikni qoʻllab-quvvatlash shoʻbasi davlat soliq bosh inspektori 👉 Batafsil (ariza yuborish)Qoshkopir tuman qishloq xojaligi bolimi Boshliq o‘rinbosari 👉 Batafsil (ariza yuborish)Ijtimoiy himoya milliy agentligining Xorazm viloyati boshqarmasi Matbuot kotibi 👉 Batafsil (ariza yuborish)bandlik_xorazm
21 Sept, 10:54
forwarded from @mehnatvazirligi
bandlik_xorazm
21 Sept, 04:57
forwarded from @mehnatvazirligi
1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣6️⃣Xodim quyidagi huquqlarga ega:🔹mehnat shartnomasida shartlashilgan ish bilan ish beruvchi tomonidan ta’minlanish;🔹mehnatni muhofaza qilish talablariga mos keladigan ish joyiga ega bo‘lish;🔹o‘z malakasiga, mehnatning murakkabligiga, bajarilgan ishning miqdori va sifatiga muvofiq o‘z vaqtida hamda to‘liq hajmda ish haqi olish;🔹ish vaqti davomiyligining chegarasini, ayrim kasblardagi va toifalardagi xodimlar uchun qisqartirilgan ish vaqtini belgilash, har haftalik dam olish kunlari, ishlanmaydigan bayram kunlari, shuningdek yillik mehnat ta’tillari berish orqali ta’minlanadigan dam olish;🔹o‘z mehnat huquqlari, erkinliklari va qonuniy manfaatlarini ifodalashbandlik_xorazm
18 Sept, 19:19
forwarded from @xorazmtelekanal
MAHALLADA AHOLI BANDLIGI TA’MINLANMOQDA18.09.2026 ✅📲DASTURNING HD versiyasi👇🎥 YouTube📺 OnlineTV 📻 Online RadioTelegram | Instagram | YouTube | FacebookBizning barcha manzillarimiz https://lnk.bio/Xorazmtelekanalbandlik_xorazm
18 Sept, 14:40
🔺 ARGOS🔻Urganch shahri "Jambul" mahallasidagi tadbirkorlikni rivojlantirish, aholi bandligini taʼminlash va kambagʼallikni qisqartirish masalalari boʼyicha hokim yordamchisi 👉 Batafsil (ariza yuborish)Xiva tuman davlat xizmatlari matkazi Hujjatlarni qabul qilish va taqdim etish sho'basi Bosh mutaxassisi 👉 Batafsil (ariza yuborish)🌐Nomzodlar Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portali orqali ro'yxatdan o'tib, tanlovda ishtirok etishlari mumkin. 📑Vakansiyalarni o'tkazib yubormaslik uchun kanalimizga obuna bo'ling! Telegram |Instagram |Facebook |Web-sayt |Youtube |Vakansiyabandlik_xorazm
18 Sept, 07:25
📢#Xorazm|24Sarvar Ro’zmetov Kambag’allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi bo’lim boshlig’i :🔻Intervyu: Tadbirkorlik loyihalarini kreditlash uchun yangi imkoniyatlar ochib berilmoqda. Misol tariqasida aytadigan bo’lsak, viloyatimizdagi 3 ta og’ir toifadagi Qo’shko’pir, Gurlan, Bog’ot tumanlarida “Oilaviy tadbirkorlik” dasturi doirasida kreditlar foiz stavkasi 17,5% dan 12% ga tushirib berildi.📌Shuningdek, Ijtimoiy reestrda turuvchi, davlat ta’minotidagi hamda kambag’al oilalarga kreditlar foizsiz hamda garovsiz 30 mln so’mgacha 3 yil muddatga ajratilish tartibi yo’lga qo’yildi.🇺🇿Xorazm viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi Axborot xizmatiTelegram |Instagram |Facebook |Web-sayt |Youtube |Vakansiyabandlik_xorazm
18 Sept, 07:16
forwarded from @mehnatvazirligi
bandlik_xorazm
18 Sept, 07:16
forwarded from @mehnatvazirligi
1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣6️⃣Agar ish 2 yoki undan ortiq smenada tashkil etilsa, bu smenali ish hisoblanadi.Smenali ish qachon joriy etiladi?✔️Kunlik ish vaqti yetarli bo‘lmasa, ✔️Uskunalardan samarali foydalanish zarur bo‘lsa, ✔️Ish hajmini oshirish maqsadida.Ish jadvali smenalarga bo‘linadi.👥 Xodimlar smena asosida navbatma-navbat ishlaydi.❌ Xodimni ketma-ket 2 smenada ishlatish taqiqlanadi.⏱️ Smena oralig‘ida dam olish muddati kamida 12 soat bo‘lishi shart (tanaffus va ovqat vaqti bilan birga).Bu tartib ishchilar sog‘lig‘i va samarali ish jarayoni uchunbandlik_xorazm
17 Sept, 13:30
📢 SAYYOR QABUL: MUROJAAT VA YECHIM📍 O‘zbekiston Respublikasi Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vaziri maslahatchisi Ummatoy Yo‘ldosheva Urganch shahar Kasbiy ko‘nikmalar markazida sayyor qabul o'tkazdi.👥 20 nafardan ziyod fuqaro qabulda ishtirok etib, o‘zlarini qiziqtirgan masalalar yuzasidan murojaat qildi.🔹 Murojaatlarning asosiy qismi: 💼 ishga joylashish; 💳 imtiyozli kredit olish; 🎓 bepul kasb-hunarga o‘qish imkoniyatlaridan foydalanish bilan bog‘liq bo‘ldi.🤝 Ayrim murojaatlar joyida ijobiy hal etildi, qo‘shimcha o‘rganish talab etadiganlarining ijrosi esa nazoratga olindi.💬 Har bir murojaat — ortida bir insonning muammosi, ehtiyoji va umidi turgan masala. Shu bois ochiq muloqot orqali muammolarni eshitish, yechim izlash va natijaga erishish — asosiy maqsad.🇺🇿Xorazm viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi Axborot xizmati Telegram |Instagbandlik_xorazm
17 Sept, 13:23
🤝 YOSHLAR BILAN UCHRASHUV📍 O‘zbekiston Respublikasi Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vaziri maslahatchisi U. Yo‘ldosheva Xorazm viloyati Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasida tizimda faoliyat yuritayotgan yoshlar bilan uchrashdi.💬 Ochiq muloqot davomida yoshlarning faoliyati, ularni qiziqtirayotgan masalalar, mavjud muammolar, shuningdek, 💡 taklif va tashabbuslari tinglandi.🤝 Ta’kidlash lozim, uchrashuv yoshlar tomonidan ilgari surilgan takliflarni qo‘llab-quvvatlash, mavjud masalalarni amaliy jihatdan hal etish hamda ularning tashabbuslarini rivojlantirish bo‘yicha fikr almashish uchun muhim muloqot maydoniga aylandi.🇺🇿Xorazm viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi Axborot xizmatiTelegram |Instagram |Facebook |Web-sayt |Youtube |Vakansiyabandlik_xorazm
17 Sept, 13:11
🔺 ARGOS🔻Serchalli mahallasi tadbirkorlikni rivojlantirish, aholi bandligini ta’minlash va kambag‘allikni qisqartirish masalalari bo‘yicha hokim yordamchisi 👉 Batafsil (ariza yuborish)Xiva shahar Kaptarxona MFY Yoshlar yetakchisi 👉 Batafsil (ariza yuborish)🌐Nomzodlar Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portali orqali ro'yxatdan o'tib, tanlovda ishtirok etishlari mumkin. 📑Vakansiyalarni o'tkazib yubormaslik uchun kanalimizga obuna bo'ling! Telegram |Instagram |Facebook |Web-sayt |Youtube |Vakansiyabandlik_xorazm
17 Sept, 12:59
forwarded from @mehnatvazirligi
🇺🇿 O‘zbekiston ovozi — global ijtimoiy adolat minbarida☑️ Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zaxidov hamda vazir o'rinbosari Ra'no Turdiboyeva Xalqaro mehnat tashkiloti tomonidan tashkil etilgan "Ijtimoiy adolat bo‘yicha Global koalitsiyaning yillik forumi"da ishtirok etdi.☑️ Forum doirasida vazir “Koalitsiya hamkorlari harakatda: asosiy tashabbuslar orqali natijalarga erishish” mavzusidagi panel muhokamasida so‘zga chiqib, O‘zbekistonda bandlikni ta’minlash, kambag‘allikni qisqartirish va ijtimoiy adolatni mustahkamlash borasida amalga oshirilayotgan ishlar haqida fikr bildirdi.☑️ Mazkur ishtirok O‘zbekistonning ushbu yo‘nalishlarda xalqaro hamkorlikni kengaytirish va ilg‘or tajribalarni almashishga qaratilgan izchil pozitsiyasini
Related Channels
Other channels in the same section of the catalogue.
